8.х ЗУП Отпуск по уходу за ребенком и простой отпуск

Тема в разделе ""1С:Зарплата и управление персоналом ЗУП"", создана пользователем Jyravlik, 9 мар 2011.

  1. TopicStarter Overlay
    Jyravlik
    Offline

    Jyravlik Опытный в 1С

    Регистрация:
    9 авг 2010
    Сообщения:
    98
    Симпатии:
    0
    Баллы:
    26
    Добрый день. Прошу вашей помощи, т.к. сомневаюсь в реальной возможности данной ситуации.
    Сотрудница ушла в отпуск по уходу за ребенком, проводка одного документа в ЗуПе, там указывается выплачивать до даты до 1.5 лет и до даты до 3-х лет, соответственно рассчитывается средний заработок.
    НО. Отдел кадров увидел, что данная сотрудница не отгуляла отпуск обычный и после даты, которой оканчивается выплата отпуска до 1.5 лет провела документ отпуска сотрудницы. сейчас задача создать документ отпуска до 3-х лет, с момента ее выхода из обычного отпуска.
    Насколько возможно вот так переводить сотрудницу с одного отпуска на другой, имею ввиду по уходу за ребенком до 1.5, потом обычный отпуск, потом снова по уходу за ребенком до 3-х. и если все же это правомерно, как рассчитать среднее во втором документе отпуска до 3-х лет.

Поделиться этой страницей