8.х ЗУП Доплата за классность

Тема в разделе ""1С:Зарплата и управление персоналом ЗУП"", создана пользователем Stan, 22 янв 2013.

  1. TopicStarter Overlay
    Stan
    Offline

    Stan

    Регистрация:
    17 сен 2012
    Сообщения:
    43
    Симпатии:
    0
    Баллы:
    1
    У нас в организации есть водители, которые работают посменно. Ну и так как они водители, то получают доплату за классность.
    Доплата рассчитывается так: Тарифная ставка часовая*Время в часах*Процент.
    Время в часах = часы раб.на линии + ремонт внутрисменный. Но у водителей есть также ремонт послесменный - когда он выходит на ремонт не в свою смену.
    За часы послесменного ремонта доплата за классность не положена у нас. Замечу что часы послесменного ремонта считаются явкой и оклад (без доплаты за классность) водители получают на основании всех часов (часы раб.на линии + ремонт внутрисменный + ремонт послесменный).

    Я добавил вид времени РМ - ремонтные часы внутресменные, тип - отработанное время; и РП - ремонтные часы послесменные, тип - отработанное время
    В табеле все проставил итог по времени показывает правильно, например, 100 часов явка из них 10 РМ и 20 РП.
    Нужно классность заплатить только за 100 -20=80 часов (это явка включая РМ)
    Также добавил начисление (Доплата за классность) с формулой Тарифная ставка часовая*Время в часах*Процент (Время в часах - явка)

    Как мне теперь сделать так чтобы в доплате за классность не учитывались часы РП (послесменный ремонт)? И в тоже время чтоб эти часы входили в явку при оплате по окладу?

    Заранее спасибо!
  2. svet
    Offline

    svet Профессионал в 1С Команда форума

    Регистрация:
    9 ноя 2007
    Сообщения:
    1.971
    Симпатии:
    59
    Баллы:
    54
    А как вы добиваетесь того, чтобы в табеле возникало РМ и РП? РМ и РП поставили на какие-то виды расчета или что сделали?
  3. TopicStarter Overlay
    Stan
    Offline

    Stan

    Регистрация:
    17 сен 2012
    Сообщения:
    43
    Симпатии:
    0
    Баллы:
    1
    добавил в классификатор использования рабочего времени добавил ремонтные часы РМ и рем. часы послесменные РП.
    Потом при заполнении табеля в ячейку ставлю, например, Я 12 Н 4 РМ 6.
    Создаю «ввод постоянного начисления» без окончательной даты, где указывается фамилия и процент доплаты, начисление - "доплата за классность".

    например по табелю у сотрудника 100 часов ЯВКИ из них 10 часов РМ и 20 часов РП.
    программа в начисление зп протягивает доплату за классность, но в часы ставит 100, а мне надо 80 (ЯВКА - РП, т.е. без ремонта послесменного)

    Это поведение программы логично - я же в начислении "доплата за классность" ставлю использовать время "Явка". А как сделать чтоб использовалась Явка - РемонтПослесменный?
  4. TopicStarter Overlay
    Stan
    Offline

    Stan

    Регистрация:
    17 сен 2012
    Сообщения:
    43
    Симпатии:
    0
    Баллы:
    1
    Что, ни у кого никаких мыслей нет? Может хоть что-нибудь...
  5. svet
    Offline

    svet Профессионал в 1С Команда форума

    Регистрация:
    9 ноя 2007
    Сообщения:
    1.971
    Симпатии:
    59
    Баллы:
    54
    Мысль есть, что чтобы получить то, что Вы хотите, надо будет программу допиливать...

    Еще мысль есть. Хотела посмотреть повнимательнее, но не успеваю.
    Можно попробовать рассчитывать доплату за классность не по вышеприведенной формуле, а просто процентом от базы, а в базу включить оплату по тарифу. Т.е. смотрите: тариф * отработанный часы - это у вас оплата по тарифу. Если на начисленную оплату по тарифу накрутить процент, то получится как раз ваша классность. Указываете в виде расчета "доплата за классность" вид расчета = зависимый и она считается по готовому расчету оплаты по тарифу.

    Остается только разделить оплату по тарифу на основной тариф и оплату по тарифу РП - ввести вид расчета оплата по тарифу РП.

    В принципе, при таком подходе, может быть, получится все начисления сделать без доделки программы, автоматом. Надо пробовать.
  6. TopicStarter Overlay
    Stan
    Offline

    Stan

    Регистрация:
    17 сен 2012
    Сообщения:
    43
    Симпатии:
    0
    Баллы:
    1
    Этот вариант не подходит, так как насчитывать классность нужно не на отработанный часы, а на отработанный часы - часы ремонта послесменного.
    При этом в общий расчет по тарифу часы послесменного ремонта входят в отработанные часы ((
  7. svet
    Offline

    svet Профессионал в 1С Команда форума

    Регистрация:
    9 ноя 2007
    Сообщения:
    1.971
    Симпатии:
    59
    Баллы:
    54
    Тогда, боюсь, либо программу переделывать,
    либо вводить руками часы: в доплате за классность ввести свой показатель типа "Часы отработанные без РП" и при начислении каждый раз руками этот показатель забивать. Но это при большом количестве водителей - застрелиться можно.

Поделиться этой страницей